給与

月給 234,870円 〜 305,980円以上 ⽉給内訳 →基本給￥181,000～ 固定残業代 (⽉40.0時間分)￥53,870～ を含む ※グレード制(スキルや経験値により決定)により給与額を算出いたします 勤続年数にかかわらず、努力やスキルが評価される仕組みです ■1ヶ⽉単位の変形労働時間制：⽉間総労働時間168時間 ■固定残業代制（超過分別途⽀給)：40.0時間/月 ■賞与実績︓1か⽉分／年(前年度)

給与

月給 220,000円 ～ 260,000円以上 （※想定年収 3,975,000円 ～ 4,293,000円以上） 別途手当支給 【試用期間】試用期間あり 試用期間の長さ：3ヶ月 【給与参考例】 基本給 260,000円 残業手当 44,000円 賞与（年2回） 320,000円×2 年収見込み 4,288,000円 ※年齢や経験を考慮のうえ、当社規定により決定いたします

給与

月給 234,870円 〜 305,980円以上 ⽉給内訳 →基本給￥181,000～ 固定残業代 (⽉40.0時間分)￥53,870～ を含む ※グレード制(スキルや経験値により決定)により給与額を算出いたします 勤続年数にかかわらず、努力やスキルが評価される仕組みです ■1ヶ⽉単位の変形労働時間制：⽉間総労働時間168時間 ■固定残業代制（超過分別途⽀給)：40.0時間/月 ■賞与実績︓1か⽉分／年(前年度)

給与

月給 388,930円 〜 440,880円以上 ⽉給内訳 →基本給￥276,600～ 固定残業代 (⽉40.0時間分)￥82,330～ 役職手当¥30,000を含む ※グレード制(スキルや経験値により決定)により給与額を算出いたします 勤続年数にかかわらず、努力やスキルが評価される仕組みです ■1ヶ⽉単位の変形労働時間制：⽉間総労働時間168時間 ■固定残業代制（超過分別途⽀給)：40.0時間/月 ■賞与実績︓1か⽉分／年(前年度)

給与

月給 381,800円 〜 503,650円以上 ⽉給内訳 →基本給￥301,110～ 固定残業代￥80,690〜を含む(⽉40.0時間分) ※グレード制(スキルや経験値により決定)により給与額を算出いたします 勤続年数にかかわらず、努力やスキルが評価される仕組みです ■1ヶ⽉単位の変形労働時間制：⽉間総労働時間168時間 ■固定残業代制（超過分別途⽀給)：40.0時間/月 ■賞与実績︓1か⽉分／年(前年度)

給与

月給 381,800円 〜 503,650円以上 ⽉給内訳 →基本給￥301,110～ 固定残業代￥80,690〜を含む(⽉40.0時間分) ※グレード制(スキルや経験値により決定)により給与額を算出いたします 勤続年数にかかわらず、努力やスキルが評価される仕組みです ■1ヶ⽉単位の変形労働時間制：⽉間総労働時間168時間 ■固定残業代制（超過分別途⽀給)：40.0時間/月 ■賞与実績︓1か⽉分／年(前年度)

給与

月給 220,000円以上 （※想定年収 3,300,000円 ～ ） 【試用期間】試用期間あり 試用期間の長さ：3ヶ月 ※年齢や経験を考慮のうえ、当社規定により決定いたします 【給与参考例】 基本給 260,000円 残業手当 44,000円 賞与（年2回) 320,000円×2回 年収見込み 4,288,000円

給与

月給 220,000円 ～ 260,000円以上 （※想定年収 3,975,000円 ～ 4,293,000円以上） 別途手当支給 【試用期間】試用期間あり 試用期間の長さ：3ヶ月 ※年齢や経験を考慮のうえ、当社規定により決定いたします 【給与参考例】 基本給 260,000円 残業手当 44,000円 賞与（年2回) 320,000円×2回 年収見込み 4,288,000円

給与

月給24.4万円～27万円 賞与年2回（会社業績による）、昇給：年1回 介護手当：4,000円～5,000円 夜勤手当：7,000円/回 時間外手当 処遇改善手当（上記月給に別途、毎月勤務時間に応じて支給あり） 住宅手当：上限2万円/月 扶養手当：3,000円～ 年末年始手当：3,000円/日 通勤手当：上限3万円/月 経験により優遇 ※経験、能力を十分考慮のうえ早期昇給、昇格あり